A Roma la Città metropolitana il lavoro scarseggia, 80 dipendenti chiedono di passare al Mibac, ma il Ministero stoppa: non ci sono le coperture finanziare per soddisfare le richieste di «comando»,ossia la pratica secondo la quale un dipendente viene «dato in prestito» ad un altro ente per un determinato periodo. Con soli sette consigli convocati, la Città metropolitana si aggiudica un posto sul podio degli enti inutili. Dal 21 ottobre, data dell’insediamento dell’assise, il consiglio si è riunito solo altre due volte nel 2014: il 24 ottobre e il 12 dicembre per l’approvazione della proposta dello statuto dell’ente. Nel 2015 non c’è stata alcuna inversione di tendenza anzi, i lavori sono andati sempre più a rilento. Ad oggi la Città metropolitana ha, escluso i primi consigli per convalidare la nascita dell’ente, nell’ordine: approvato l’eliminazione del passaggio a livello sulla FR3 Roma-Viterbo, inserito la tassa d’ingresso nel porto di Civitavecchia, rinegoziato alcuni prestiti con la Cassa Depositi e Prestiti, modificato gli statuti dell’associazione «Teatro di Roma» e della fondazione «Cinema per Roma», regolamentato la concessione di palazzo Valentini e stretto un accordo con il polo archivistico della regione Emilia Romagna. Questi fra i temi «cruciali» affrontati dall’ente a favore dei 121 comuni dell'ex Provincia di Roma. Basti pensare che fino all’altro ieri non esistevano nemmeno le commissioni consiliari, quegli organi nei quali si discute e si approfondiscono atti che interessano il territorio. Solo il 1 luglio sono state istituite le commissioni. Ma solo su carta, poiché la composizione vera e propria passa attraverso la conferenza dei capigruppo. Si pensi che entro il 31 luglio dev’essere approvato il bilancio di previsione del 2015, nel quale, tra gli altri punti, si discute anche il capitolo di spesa da destinare per il pagamento degli stipendi del personale. I dipendenti che sono transitati dalla defunta Provincia a Città metropolitana di Roma, sono in agitazione. L’ente, svuotato di tutte le deleghe con portafogli, è divenuto un grosso pachiderma con un groppone di 2.700 dipendenti da gestire. Il paradosso consiste nel fatto che altre amministrazioni, come la Regione Lazio, hanno assorbito deleghe con portafogli, lasciando la responsabilità della gestione del personale addetto in seno a Città metropolitana. Quindi non c’è da stupirsi se, camminando per i corridoi di palazzo Tre Cannelle, si vedono uffici senza faldoni. Perché, di fatto, il lavoro si è ridotto di molto. L’ente ha stimato un esubero del 30%. Nelle anomalie generali di questa macchina burocratica che, nella realtà, non è mai partita, ci sono atti decisamente discordanti con la realtà dei fatti. Come anticipato da Il Tempo, il 1 luglio scorso sono stati riconfermati 44 dirigenti e ben 196 posizioni organizzative: dipendenti «speciali» al seguito dei dirigenti. Un numero decisamente sproporzionato per un ente di secondo livello spolpato di quasi tutte le competenze. Va giù dura la Ugl che dichiara: «Un anno passato ad attendere gli indirizzi politici della Giunta Marino che non sono mai arrivati - dichiara Fabiana Attig della UGL - Siamo un passo dal default e Marino dichiara che «dorme sonni tranquilli». Nel Lazio Zingaretti considera l’Ente Metropolitano il suo personale super mercato dove fare la spesa! Tutto - prosegue la nota - nel totale silenzio di Marino e dei suoi Consiglieri Delegati. Consiglieri tutti rigorosamente appartenenti a quel Pd moralizzatore romano di Orfini, al momento molto più interessati ad organizzarsi gli uffici di rappresentanza di Palazzo Valentini, che ad imporre e rivendicare in consiglio Metropolitano, il ruolo importante e strategico come quello della Città metropolitana di Roma Capitale d’Italia.
A Roma dipendenti in fuga da Palazzo Valentini Chiesto il trasferimento: «Pagati per non lavorare»
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