Nuovi assunti e niente "tetti" alle qualifiche Ecco le delibere dell’ufficio di presidenza

Ecco le delibere che hanno modificato il regolamento e reso possibile l’infornata di tanti dipendenti esterni all’amministrazione.   Delibera n. 13 del 28/03/2013 Nella segreteria del Capo di gabinetto, il personale di categoria C passa da 5 a 6 unità a danno di una di categoria A/B. Nella segreteria del presidente, il personale di categoria D passa da 3 a 4 unità e quello di categoria C da 5 a 6, a danno di 2 unità di categoria A/B. Nelle segreterie dei due vicepresidenti e dei tre consiglieri segretari, il numero di unità esterne da poter assumere passa da 2 a 3 e quello dei comandati da 3 a 2. Ai presidenti delle 8 commissioni consiliari e del Co.re.co.co. viene data la possibilità di assumere un’ulteriore unità di categoria C ma, se esterna, di categoria B. Per le segreterie degli organismi, invece, gli esterni si riducono da 3 a 1.   Delibera n. 18 del 15/05/2013 Nelle segreterie dei due vicepresidenti si possono avere 3 comandati in più a danno di 3 interni e in quelle dei tre consiglieri segretari un comandato in più a danno di un interno.   Delibera n. 45 del 3/07/2013 La segreteria del Capo di gabinetto del presidente passa da 12 a 13 unità (+ 1 cat. A/B). La segreteria tecnica passa da 4 a 5 unità (+ 1 cat. C). Nella segreteria del Capo di gabinetto gli interni minimi passano da 6 a 5, mentre aumentano a 8, indifferentemente, comandati ed esterni (prima erano 4 e 2). Nella segreteria del presidente le 5 unità che prima erano suddivise in 3 comandati e 2 esterni vengono unificate e, quindi, possono essere anche tutti esterni. Anche le 5 unità della segreteria tecnica del presidente possono essere tutte esterne (prima erano limitate a 2).   Delibera n. 50 del 23/07/2013 Nella segreteria del Capo di gabinetto del presidente i contratti sdoppiabili in due part-time passano da 1 a 2, con conseguente aumento di una unità del personale esterno.   Delibera n. 66 del 24/09/2013 Viene creata una struttura di diretta collaborazione per la Conferenza dei capigruppo, con una dotazione di 3 unità per ciascun presidente. I gruppi erano 14, per cui sono state create 56 posizioni lavorative, di cui 42 esterne. Novità anche per gli organismi regionali, che possono assumere 8 esterni in più, senza limiti di categoria. In presidenza, invece, nella segreteria del Capo di gabinetto viene ridefinita la tipologia di personale: restano 5 interni, ma gli altri 8 vengono suddivisi in 4 comandati e 4 esterni, di cui massimo 1 categoria D e 1 categoria C. Importante novità è che per i 9 tra interni e comandati non vi sono limiti alla categoria di appartenenza: potrebbero essere anche tutti D. Allo stesso modo, nella segreteria del presidente, si riducono gli esterni ma aumentano i costi per le categorie: i 7 interni e i 3 comandati possono appartenere a qualsiasi categoria, mentre gli esterni - ridotti a 3 - sono 2 categoria D e 1 categoria C. Nella segreteria tecnica, delle 5 unità, una è interna e 4 esterne, di cui 1 categoria D, 1 C e 2 A/B.   Delibera n. 83 del 21/11/2013 A tutte le segreterie dell’Ufficio di presidenza viene data la possibilità di sdoppiare tutti i contratti agli esterni in part-time. Inoltre, alle stesse strutture viene data la possibilità, per gli esterni, di ricorrere a contratti di categoria C invece che A e B.   Delibera n. 46 del 24/06/2014 Alla segreteria tecnica del presidente viene data la possibilità di assumere un altro esterno di categoria D, ovviamente sdoppiabile in due part-time. Negli organismi regionali, si possono assumere due ulteriori unità esterne, di categoria C, e sdoppiare i 3 contratti da esterni in 6 part-time.   Delibera n. 59 del 11/09/2014 La struttura di diretta collaborazione con compiti di supporto tecnico del presidente del Consiglio, cambia nome e diventa «supporto tecnico-Europa». Nonostante pochi mesi prima fosse stata creata un’analoga e più numerosa struttura all’interno del «Coordinamento organismi autonomi». Ovviamente è aumentata la dotazione organica dell’ex segreteria tecnica del presidente per far fronte agli ulteriori adempimenti: il personale di questa struttura è passato da 6 a 13 unità, di cui 5 interni e 8 esterni (prima erano 5), di cui 2 categoria D e 6 categoria C.