Unicredit annuncia i tagli Fuori in 18.200 entro il 2018

Più volte annunciato sotto forma di indiscrezioni Unicredit ha svelato ufficialmente, nel suo nuovo piano al 2018, una riduzione di 18.200 lavoratori (6.900 in Italia) e un obiettivo di risparmio di 1,6 miliardi di euro. Un sacrificio che dovrebbe consentire al gruppo bancario di raggiungere un utile di 5,3 miliardi di utile. Uno snellimento che passa dalla cessione o la ristrutturazione, entro il 2016, delle attività retail in Austria e del leasing in Italia. A scontare gli effetti del piano anche gli utenti e i correntisti che dovranno fare a meno di 800 filiali sparse tra Italia, Germania e Austria mentre al quartier generale di Milano passerà il controllo delle attività in Est Europa. Dopo le forbici nelle intenzioni del management, nel 2018 l’organico di Unicredit conterà su 111 mila posti a tempo pieno. I 18.200 tagli includono i posti che saranno persi con la cessione della controllata in Ucraina (4.000 lavoratori) e dall’uscita dal perimetro della banca di Pioneer (2.000 posizioni), che sarà fusa con l’asset management di Santander. L’accordo è stato già siglato. In Germania sono circa 2.300 le posizioni che verranno tagliate mentre in Austria saranno 2.050. Circa 1.100 invece riguardano le divisioni Cee, l'Asset management e l'Asset Gathering. In Italia nel vecchio piano Unicredit concordò 5.100 uscite di cui per 2.400 gli accordi sono stati già definiti. Ne restano 2.700 a cui si aggiungono 540 posizioni (per lo più dirigenti) del nuovo piano. Per raggiungere la cifra di 6.900 bisogna includere oltre 700 dipendenti di Uccmb (che è stata ceduta alla cordata Fortress-Prelios), 200-300 italiani che operano all'estero in società tipo Ubis, il restante è un piccolo gruppo di mancato turn-over. Una scelta che non trova, ovviamente, la condivisione del sindacato. Mauro Morelli, segretario nazionale della Fabi ha ricordato che il gruppo «dal 2007 ad oggi solo in Italia ha tagliato 30mila posti di lavoro». Ghizzoni ha ribattutto parlando di «un piano rigoroso e serio e al tempo stesso ambizioso», ha sottolineato l’a.d aggiungendo che «è soprattutto realistico» ed «è totalmente autofinanziato». Tanto che nella conferenza stampa l'ad ha puntualizzato che che un aumento di capitale «non solo» è da escludere ma «sarebbe assurdo chiedere soldi». Con la solida base di capitale la banca può potenzialmente pagare 4,8 miliardi di dividendi in contanti.