Il rimbalzo occupazionale, dopo l’entrata in vigore del Jobs Act, c’è stato. Ma è troppo debole e riguarda solo alcune categorie di lavoratori. Non i giovani, ad esempio, che continuato a confrontarsi con percentuali di disoccupazione drammatiche. Da quando c’è il Jobs Act, quindi, il mercato del lavoro ha recuperato 204.000 unità. Nel terzo trimestre del 2015, però, mancano ancora all’appello 551.000 posti di lavoro rispetto ai livelli pre-crisi del 2008. In pratica, si è passati da un livello di disoccupazione del 6,7% di sette anni fa all’attuale 11,9. Il tasso di disoccupazione giovanile, nel 2014 al 42,7%, è raddoppiato in sei anni, mentre l’innalzamento dell’età pensionabile ha provocato un aumento dei lavoratori più anziani, quelli di età compresa tra i 55 e i 64 anni, che nel 2008 erano poco meno di 2,5 milioni e a fine 2014 erano diventati 3,5 milioni, con tendenza a un’ulteriore crescita se è vero che nel primi sei mesi del 2015 si sono aggiunte altre 91.000 unità. I giovani che non studiano e non lavorano sono 2,2 milioni, mentre nel 2014 la Cassa integrazione ha superato la soglia del miliardo di ore.
Lontani i livelli del 2008 Incubo giovani
Il rimbalzo occupazionale, dopo l’entrata in vigore del Jobs Act, c’è stato. Ma è troppo debole e riguarda solo alcune categorie di lavoratori. Non i giovani, ad esempio, che continuato a...
